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date_published: "2025-04-03T08:29:00-03:00"
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author_name: "ADN SUR / CLUBminero"
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category_description: "Noticias, novedades, opiniones y análisis del mundo de la Energía publicadas por CLUBminero"
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# YPF y seis más quieren formar 25.000 trabajadores. El IVM

![institutovacamuerta](/download/multimedia.normal.9b5ddfd6c3c58b6b.bm9ybWFsLndlYnA=.webp)

*RR.HH. en oilgas. Necesidad urgente*

**L**a industria hidrocarburífera se prepara para un salto cualitativo con el lanzamiento del**Instituto Vaca Muerta**. Este proyecto ambicioso busca formar a**25.000 trabajadores**y mejorar la seguridad y competitividad del sector.

***El presidente de YPF, Horacio Marín, destacó la necesidad de avanzar en la capacitación técnica y en la seguridad operativa para mejorar la competitividad del sector. El Instituto Vaca Muerta tendrá sedes en Neuquén y Añelo.***

El presidente de YPF, **Horacio Marín**, sostuvo que el **Instituto Vaca Muerta** **(IVM)**es un proyecto clave para la industria hidrocarburífera y llamó a las operadoras a sumarse a la iniciativa. Durante su participación en Vaca Muerta Insights 2025, el directivo explicó que el instituto buscará formar a 25.000 trabajadores con el objetivo de mejorar la seguridad en las operaciones y fortalecer la competitividad del sector.

El IVM se plantea como un espacio de formación complementario a la oferta educativa existente. Su estructura contará con cuatro áreas principales: simulación educativa, simulación operativa, operación a escala y campus virtual. La sede central se ubicará en la ciudad de Neuquén y tendrá un espacio adicional en la zona de yacimientos en Añelo.

Según **Gustavo Shiappacasse**, director ejecutivo de**Fundación YPF**, el instituto emitirá certificaciones en distintas especialidades y se enfocará en el aprendizaje basado en prácticas reales. *“Los módulos van a ser de tres meses, con 320 horas de capacitación teórica y 160 horas de prácticas profesionalizantes, en áreas como Perforación, Fractura, Producción y Yacimiento digital”*, afirmó.

Marín destacó que ya han confirmado su participación en la primera etapa del proyecto empresas como**Total Energies, Halliburton, DLS, AESA, Schlumberger y Baker Hughes.** Las operadoras productoras aún no han firmado su adhesión.

*“El instituto es una necesidad para la industria, no es caro y es clave para mejorar la seguridad y la capacitación. Si vamos a duplicar la producción de gas, necesitamos formar a 25.000 trabajadores”*, sostuvo el directivo de YPF.

El proyecto responde a un estudio de prospectiva laboral realizado por Fundación YPF, que identificó la necesidad de incorporar nuevos perfiles laborales en función del crecimiento esperado de la actividad.

*“El pilar fundamental es la seguridad. No nos podemos dar el lujo de tener accidentes, la capacitación en seguridad es primordial”*, expresó **Shiappacasse**. Además, indicó que el instituto será “un compromiso de toda la industria, con un enfoque en la formación técnica y la empleabilidad”.

El instituto contará con un pozo escuela y laboratorios de prácticas, donde los estudiantes podrán capacitarse en un entorno de trabajo real. El modelo de formación adoptará estándares internacionales y tecnologías aplicadas a la operación en yacimientos no convencionales.

![VACA MUERTA CAMARA PYMES](/download/multimedia.normal.b9d55a7e85cd4fea.56414341204d55455254412043414d4152412050594d45535f6e6f726d616c2e77656270.webp)

YPF destacó que ya se encuentran en marcha 13 células de trabajo con la participación de 90 profesionales de distintas empresas para definir el esquema de formación y certificación. Se prevé que el instituto comience a funcionar en etapas, con la habilitación progresiva de sus áreas de formación.

Las autoridades remarcaron que la iniciativa busca fortalecer la mano de obra especializada en Vaca Muerta y garantizar estándares de seguridad y eficiencia acordes a los niveles de competencia internacional.

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